Birkaç bakanlığın uzun süredir üzerinde çalıştığı 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu’ndaki değişiklik paketi son şeklini aldı.

Buna göre 2 milyon 100 bin memur her üç yılda bir şehir değiştirecek.

 

Birkaç bakanlığın uzun süredir üzerinde çalıştığı 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'ndaki değişiklik paketi son şeklini aldı. Son Bakanlar Kurulu toplantısında Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik tarafından sunumu yapılan paket, mevcut haliyle memurlar açısından radikal değişiklikler getiriyor. İşte Bugün'den Sadettin Orhan'ın köşesine taşıdığı başlıklardan bazıları...
 
MEMURA ÜÇ YILDA BİR TAYİN
 
Şu an asker ve polis için uygulanan rotasyon (belirli sürede görev yeri değişikliği) bütün memurlara yaygınlaştırılıyor. Buna göre 2 milyon 100 bin memur her üç yılda bir şehir değiştirecek. Böylece Doğu ve Güneydoğu gibi personel konusunda yetersizliğin yaşandığı bölgelerin açığı karşılanmış olacak. Ancak eş durumu ve unvanlı kadrolara ilişkin tayinlerde uygulamanın ne şekilde yapılacağı merak ediliyor. Rotasyon uygulamasıyla ilgili talimatın bizzat Sayın Başbakan tarafından verildiği söyleniyor.
 
ÜST YÖNETİCİLİK İÇİN BEŞ YIL YETECEK
 
Paketteki bir diğer dikkat çeken değişiklik üst düzey atamalarla ilgili. Şu an kamu kurumlarında daire başkanı ve üstü görevlere atanabilmek için en az 8, 10 ve 12 yıl görev yapmış olma şartı aranıyor. Yeni düzenlemeyle süre beş yıla çekiliyor. Beş yılını dolduran memur üst düzey yöneticiliklere atanabilecek. Kamuda müsteşar, müsteşar yardımcısı, başkan ve genel müdür olabilmek için özel sektör çalışmaları da dikkate alınıyordu. Yeni düzenlemeyle özel sektör çalışanları, kamuya daire başkanı olarak da atanabilecek.
 
ÜST DÜZEY YÖNETİM 4-5 YILDA DEĞİŞECEK
 
Genel müdür ve üzeri kadrolara atananlar süre sınırlamasıyla atanacaklar. 4 veya 5 yıl olarak düşünülen süre dolduğunda, görev süresi bitmiş olacak. Böylece şu an sık sık yaşandığı gibi, görevden alınan kişinin mahkeme kararıyla tekrar göreve dönmesi mümkün olamayacak. Yani bürokraside üst yönetim kadrosu, hükümetle gelip hükümetle gidecek.
 
 
BAKAN'DAN ROTASYON AÇIKLAMASI
 
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, Sosyal Güvenlik Yüksek Danışma Kurulu Toplantısı'ndan ayrılırken gazetecilerin sorularını yanıtladı. Bir gazetecinin ''657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'ndaki değişiklik paketinde sona gelindiği ve memurların üç yılda bir rotasyona tabi tutulacağı'' yönünde haberler olduğunu hatırlatması üzerine Çelik, 657 sayılı kanuna ilişkin çalışmalarını Bakanlar Kurulunda gündeme getirdiklerini belirterek, konunun sosyal taraflarla henüz ele alınmadığını söyledi. Yarın, Kamu Personeli Danışma Kurulu Toplantısı'nda çalışmanın ana başlıklarıyla konfederasyonlarla paylaşılacağını ifade eden Çelik, şöyle konuştu: ''Orada mutabakat sağlanacak veya onların ilave etmek istedikleri hususlar varsa onları içeren düzenlemeyi taraflarla konuştuktan sonra yansıması olacaktır. O çerçevede değerlendirme yapabiliriz. Bizde var olan konu başlıklarını kararlaştırılmış gibi, kesinleşmiş gibi kamuoyuna takdim etmeyi doğru bulmuyorum. Birçok konu başlığı var 657 sayılı Kanun'da. Şu konu başlığı diye sanki iş bitmiş, tasarı hazırlanmış, taslak hazırlanmış gibi bir yaklaşık doğru değil. Yarın taraflarla görüşeceğiz.''
 
Sözleşmeli personelin yanı sıra çakılı personel de bulunduğunu dile getiren Çelik, tarafların ''Biz çakılı personel istemiyoruz'' dediğini belirterek, şunları kaydetti: ''Ülkenin dört bir tarafında kamu görevlisi olmalı mı? Olmalı. Nasıl bir sistem kuracağız, bunu birlikte konuşup kuracağız. Şunu kimse diyemez, ne medya ne siyasetçi ve sivil örgütler, 'ülkenin belli yerlerinde kamu görevlileri olmasın' diye bir şey olur mu? Her yerinde olacak. Nasıl olacak? Uygulanabilirlik nasıl sağlanacak? Sözleşmeli personelle mi, kadrolu personelle mi veya süreli personelle mi? Nasıl olacak, bunu taraflarla konuşacağız. 'Yaptık, ettik' düşüncesi zaten Çalışma Bakanlığında yok. Yarın görülecek. Ona göre bir yol haritası çıkmış olacak.''