Lockerz Çılgınlığı Garanti Para Hediye By: kerata22 Date: March 11, 2010, 07:22:40 PM
Lockerz internet ortamından kazandığınız puanlar ile istediğiniz elektronik eşya vb. türden şeyleri almanızı sağlar..
Peki nasıl üye olurum ?
Üyelik için davetiye gerekmektedir..
Üye Oldum Puan Nasıl Kazanıcam ?
Puan kazanmak için günlük anketlere katılmanız gerekmektedir..
Ankete Nasıl Katılabilirim ?
Sağ alt kısımda bulunan DAILIES bölümünden katılabilirsiniz..
Ankete Ne Yazmalıyım ?
Kafanızdan eseni yazabilirsiniz.. Ne yazarsanız puan veriyor ama mantıklı cevaplar daha iyi olur..
Anketler Ne Kadar Puan Veriyor ?
Anketler sadece 2 puan vermekte..
Puanlarımı Nereden Görebilirim ?
Puanları sağ alt köşedeki PTZ yazan yerden görebilirsiniz..
Bir Anketi Cevapladım Sonraki Anket Puan Vermedi ? Neden ?
Lockerz sadece günlük anket yapmaktadır.. Yani sadece bu günün anketinden puan kazanabilirsiniz.. Dün yapılan anketten puan gelmemektedir..
Bu Lockerz'da Çok Cimri Hiç Puan Vermiyor Yetmedi Bana Bu Ne Yapabilirim ?
Sol alt kısımda bulunan tarih'e tıklarsanız 2 puan verir.. Sadece günde 1 kez tıklayabilirsiniz..
Yine Az Geldi
Diğer bir çözüm ise Z-List olmaktır.. Peki Z-List nedir ? Siteye davet ettiğiniz 20 kişiden sonra Lockerz extra puan vermeye başlar.. Cevapladığınız anketten 4 sol taraftaki tarihten 4 puan kazanırsınız..
Peki Kişileri Nasıl Davet Ederim ?
Kişileri üst kısımda bulunan Connect bölümünden davet edebilirsiniz..
Kişilerden Puan Gelir Mi ?
Elbette ! Davet ettiğiniz kişi başına üye olmaları dahilinde 2 puan kazanırsınız.. Z-List olmanız sonucunda birşey değişmez..
Kazandığım Puanlar ile Neler Satın Alabilirim ?
Kazandığınız puanlar ile;
PSP, iPod Touch, MacBook gibi birçok elektronik eşya kazanabilirsiniz..
Peki Nereden Alabilirim ?
Lockerz belirli aralıklarla Redeem'i açmakta açıldığı zaman alabilirsiniz..
Davetiye isteyenler
adresine mail atsın yada bu konuya yorum yapsın.Tamamen güvenilirdir biraz araştırma yapan görücek herkes bunu deniyor.
Lütfen saçma sapan yorumlar yapmayın..aklınıza takılan sorular olursa buyrun..
